2024年4月10日至2024年4月26日，学校巡视组对前沿院党委进行了巡视“回头看”。学院党委充分认识到抓好巡视整改工作的政治意义，学院党委书记坚决扛牢巡视整改第一责任人责任，坚持立行立改与集中整改相结合，召开2次党委会、4次巡视整改工作组会议，巡视反馈的10个方面30项具体问题，已完成整改11个，基本完成整改9个，坚持长期整改10个。

一、强化理论武装，推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心

一是加强理论学习。落实《前沿院2024年党建工作计划》和《中心组学习制度》，将党委会、党政联席会前半段时间设定为集体学习阶段，已组织学习17次。加强学习过程考核，使理论学习制度得到根本落实。二是强化师生共建。推动党建和业务深度融合，与生命学院、材料学院、附属医院等开展座谈交流，指导党支部与西北有色院、一附院、二附院等单位开展结对共建活动，运用“三张清单”机制切实解决师生发展中遇到的难题。三是拓宽发展思路。以前沿交叉科学论坛、战略发展研讨会等为契机，探索学科交叉体制机制、人才引育等方面的新方法新路径，整合优势资源，对学院的教师队伍、学科分布、科研水平、学生情况等进行全面梳理，对照学院“十四五”规划进行阶段性总结，明确学院的优势和短板，提前谋划“十五五”规划战略。

二、压实主体责任，凝聚管党治党工作合力

一是规范议事规则。制定《前沿科学技术研究院贯彻执行“三重一大”决策制度的实施办法》，严格议题提前汇报制度，规范会议记录，及时向中心主任、党支部书记抄送会议纪要以及重要须知事项。二是落实一岗双责。对领导班子岗位任务进行重新梳理，明确具体分工和任务。利用党委会、党政联席会等召开契机，领导班子对近期工作内容进行汇报和研讨，进行及时调整和优化，互通工作进展和成效。三是广泛征集意见。深入基层调查研究，以凝聚共识为先，召开2次全院大会交流学院人才、科研、学科建设和进展情况，全面剖析发展问题，统一思想认识。

三、筑牢战斗堡垒，扎实做好基层党建工作

一是深入基层调查研究。以党纪学习教育为契机，党委委员深入党支部12次，讲授主题党课7次，策划“书记谈心日”“师生连心桥”等活动，畅通领导班子与青年师生沟通渠道。二是促多校区协同运行。纵深建设4个师生联合党支部、4个硕博党支部，成立曲江校区师生联合临时党支部，加强校区师生间沟通与交流，“一院两地”同频共振、同向聚合。三是发挥先锋模范作用。党员干部以身作则、率先垂范，设立“实验室党员先锋示范岗”，以教师为“领头雁”，持续深化“党建+实验室”活动，构建师生党员做示范、骨干党员当先锋、干部党员解难题“三级联创”机制。

四、落实立德树人，发挥学院育人主体作用

一是强化课程思政建设。通过鼓励引导、绩效激励等办法,引导教师提升教学学术能力、参与教学活动竞赛、开展教学改革与研究，新增6门研究生课、2门本科生通识课，参与未来技术学院、物理学院本科生培养方案修订和讨论工作，组建本科生授课团队。获校级课程思政百名教师大练兵一等奖1项，教师授课竞赛三等奖1项。二是打造思政育人品牌。深化研究生班主任实施细则，制定《前沿院“1641X”思政育人模式》，策划组织“书香前沿、快乐前沿、健康前沿、创新前沿”系列文化活动29次。搭建校外导师双选网站，集成先进师生互选智能系统，开展校企双主体育人模式改革与实践，为校企深度协同育人模式奠定基础。三是重视青年师生引领。实施学术繁荣计划，以“智汇青年论坛”“前沿讲坛”等打破校内外各院系及研究院所之间壁垒，组织青年教师对前瞻性、交叉性科学研究进行分享研讨27次。选树教师优秀典型，1名荣获校级“师德标兵”荣誉称号，1名荣获校级“十大学术新人”奖项。四是筑牢意识形态阵地。加强对教职工出访的管理，开展行前教育和事后回访，并做好记录。建立教师信息统计系统，健全学术不端、党纪处分、行政处分和教学事故等负面清单。全面摸排研究生在校情况，分门别类建立台账，对研究生就业开展个性化指导15次，实现师生安全、舆情、心理突发事件“零意外”。

五、聚焦主责主业，推动学院高质量发展

一是提升人才队伍建设。修改《前沿科学技术研究院教职工绩效考核分配办法》，启动优化成果认定机制，加大与双聘单位合作产生的重大业绩奖励力度，探索建立跨学科学术成果评价制度。在人才引进过程中引入函评机制，以现有领军/青拔为核心，积极引才，精准培养，1人入选国家级领军学者计划、4人入选国家青年人才计划。二是强化科技自立自强。在Nature 、Nature Materials、Nature Communications等国际高影响力期发表论文45篇，人均基金数、资助率保持全校第一，获陕西省自然科学奖一等奖1项、陕西高等学校科学技术研究优秀成果奖一等奖1项。三是拓展学科交叉新方向。以前沿科学技术学科交叉中心依托，集中多学科优势，瞄准“四个面向”，成立11个学科交叉人才创新团队，探索学科深度交叉的创新人才培养模式。布局学科交叉重点领域，成立“西安交通大学新概念传感器与分子材料研究院”，院长由中国科学院院士房喻担任，致力于打造国家级新概念传感器与探测装备研发平台。四是推动产学研深度融合。构建产学研用深度融合的创新生态体系，共建奥德生物智慧医疗研究院、长三角新能源产教融合研究院、中能创新技术研究院等，与陕西晟辉生态环境有限公司以“实验飞地”模式合作，促进在医工融合、新能源等领域开展技术研发和产业孵化，合作经费达6000万元。

学院党委将抓住巡视整改这一重要契机，将整改与改革发展结合起来，建立健全全面从严治党融入日常、抓在经常工作机制，真正让整改成为提升领导干部思想理论水平、深化学院体制机制改革、强化学科交叉人才队伍建设、推进产教融合平台建设、加强宣传思想文化建设、创新师生思政教育模式的过程，准确把握新发展阶段，完整准确全面贯彻新发展理念，服务构建新发展格局，加快推动学院事业内涵式高质量发展，不断开创学院事业发展新局面。